Führungsinstrument Mitarbeiterbefragung – Motivieren und Binden in Zeiten von New Work

Führungsinstrument Mitarbeiterbefragung –
Motivieren und Binden in Zeiten von New Work

So revolutioniert die Glint- Plattform traditionelle Mitarbeiterbefragungen

Wann: 16.Juni 2020, 10:40 – 11:00 Uhr
Wo: Online, HIER kostenfrei anmelden: https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/opd1606


Nur sehr wenige Führungskräfte haben in Echtzeit Einblick in das, was wirklich den Unternehmenserfolg ausmacht: ihre Mitarbeiter. Erfahren Sie in dieser Produkt-Präsentation, wie die Glint Plattform Unternehmen hilft, das Engagement der Mitarbeiter zu messen und zu verbessern.

Abstract:
Viele Unternehmen betrachten die Mitarbeiter heute als einen der wichtigsten Bausteine für ihren Erfolg. Wenn Unternehmen verstehen, wie Mitarbeiterengagement entsteht und wie es sich messen lässt, können sie für ein Arbeitsumfeld sorgen, in dem die Bedürfnisse ihrer Mitarbeiter erfüllt werden. Erfahren Sie in dieser Produkt-Demo-Präsentation, wie Führungskräfte das Mitarbeiterengagement im Unternehmen messen und verbessern können.


Inhalte des Vortrages:
  • Die Komplexität von Mitarbeiterbefragungen vereinfachen durch HR Technologie
  • Warum Engagement Messungen so wichtig sind für Unternehmen
  • Wie man durch Sprachverarbeitung maschinell Text-Kommentare auswerten kann
  • Automatische Visualisierung von Trenddaten und potentiellen Problembereichen
  • Wie man aus Feedback-Ergebnissen konkrete Maßnahmen ableiten kann
  • Was die Glint-Plattform von anderen Anbietern unterscheidet

 

Ihr Nutzen:

  • Die Komplexität von Mitarbeiterbefragungen vereinfachen durch HR Technologie
  • Echtzeitergebnisse von Mitarbeiterbefragungen in einem Dashboard
  • Natürliche Sprachverarbeitung und Analyse von Text-Kommentaren
  • Automatische Visualisierung von Trenddaten, Top-Themen und potentiellen Problembereichen
  • Maßgeschneiderte Pulsbefragungen erlauben die Fokussierung auf konkrete Problembereiche
  • Vertrauliche Glint-Umfragen sorgen für ungefiltertes Mitarbeiter-Feedback
  • Aktionspläne automatisch abgeleitet von Umfrageergebnissen für Manager
  • Erkennen Sie gefährdete Mitarbeitergruppen
  • Den gesamten Employee Lifecycle problemlos messen – vom On-Boarding zum Austritt
  • Smart Alerts überwachen und suchen automatisch Muster in Millionen von Datenpunkten und finden so Zusammenhänge, die man sonst übersehen hätte
  • Ergebnisse können innerhalb der Plattform geteilt und als Spreadsheets, PDFs oder Präsentationen exportiert werden


Ihre Referentin:
Ibtisam Chalghoumi – Account Executive, Deutschland, Glint

 

Unternehmensprofil:

 

 

 

 

Glint ist die Mitarbeiterengagement-Plattform, die Mitarbeiterdaten und -feedback in Echtzeit nutzt, um globalen Unternehmen dabei zu helfen, das Engagement ihrer Mitarbeiter zu steigern, die Entwicklung der Mitarbeiter zu optimieren und die Geschäftsergebnisse zu verbessern. Führende Unternehmen wie United Airlines, Roche und Sky nutzen die einzigartige Kombination von intuitivem Design, ausgefeilten Analysen und sofort verwertbaren Erkenntnissen von Glint, um Mitarbeitern zu helfen, bei der Arbeit zufriedener und erfolgreicher zu sein. Glint ist ein Teil von LinkedIn. Weitere Informationen finden Sie auf www.glintinc.com.

Ansprechpartner: Ibtisam Chalghoumi
Telefon: +491733030507
E-Mail: ichalghoumi@linkedin.com
Internet:www.glintinc.com/de/

Zielgruppe:

  • Personalleiter
  • Personalreferenten
  • Organisationsentwicklung
  • Geschäftsführung
  • IT


Alternativ URL in Browser kopieren: https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/opd1606
Sie können nicht Live dabei sein? Melden Sie sich dennoch an, um im Nachgang die Aufzeichnung und Kontaktmöglichkeit zu Laura Scheibler zu erhalten.