HR Reloaded – neue Rollen und Aufgaben im Unternehmen?

HR Reloaded – neue Rollen und Aufgaben im Unternehmen?

Impulse für die Personal- & Organisationsentwicklung der Zukunft

Termin: 25.09.2019              Uhrzeit: 11:30 – 12:00 Uhr

Bitte melden Sie sich zum Event auf folgendem Link an:
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/oepe
Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.


HR wird künftig mehr denn je an der Strategie- und Marktorientierung gemessen werden. Wir zeigen Ihnen, worauf Sie dabei achten sollten.

Einleitung:
Im Zentrum stehen die professionelle Steuerung  von Organisations- und  Mitarbeiterveränderung bei gleichzeitiger Stärkung des Commitments zwischen Führung, HR und Mitarbeitern.
In einer konstruktiven Auseinandersetzung laden wir Sie ein, Ihre Rolle und Aufgabe als HR Verantwortliche im Unternehmen in Bezug auf unterschiedliche Stakeholder zu reflektieren und zu schärfen.

Inhalte des Vortrags:

  • Rolle und Herausforderungen von HR im VUKA-Umfeld (Veränderung, Unsicherheit, Komplexität, Ambiguität/Mehrdeutigkeit)
  • Managen von Veränderung, Diversität und Komplexität als strategische/r PartnerIn
  • Zukunftskompetenzen/erfolgswirksame Kompetenzen entwickeln
  • Zukunftsorientierte Talente-Management- und Leadership-Development-Programme

Ihr Nutzen:

  • Sie lernen Ansätze kennen, die das zukunftsorientierte Reflektieren der HR-/ sowie der eigenen Positionierung im Unternehmen unterstützen
  • Unternehmenskultur mit Wirkung – Tipps wie Sie Sinn und Nutzen als Steuerungselement erkennen und nutzen können
  • Das Zusammenspiel von Organisation und Mitarbeiter im Hinblick auf Entwicklung als Win-win-Situation gestalten

Methode:

  • Vortrag mit Diskussion
  • Workshop-Charakter

Zielgruppe:

  • Personalleiter
  • Personalreferenten

Ihre Referentinnen:
Sabina Oblak, Geschäftsführerin Iventa Personal- und Organisationsentwicklung

  • Personal- Organisationsberaterin mit langjähriger Führungserfahrung und mehr als 25- jähriger Erfahrung in der Führung und Begleitung von Top Führungskräften und HR-Mitarbeitern, Vernetzung und Steuerung von strategischen Prozessen, Bereichen und Projekten
  • Veränderungsprozesse – Initiierung und Begleitung von Change Projekten sowie Klärungs- und Konfliktsituationen
  • Leadership Trainings und Workshops, Potenzialerkennung, -entwicklung auf individueller und organisationaler Ebene
  • Leitungsteam Iventa Lab (siehe auch https://www.iventa.eu/iventa-lab/)
  • HR – Durchführung von Workshops und Trainings, Neuausrichtung und Definition von Rolle, Aufgabe und Verantwortung
  • Sparringpartner für HR und Führungskräfte

Sonja Türk, Senior Consultant Iventa Personal- und Organisationsentwicklung

  • Unternehmensberaterin, Management-Trainerin und Coach in Profit- und Non-Profit Organisationen im In- und Ausland, seit 20 Jahren Beratung in der Organisationsentwicklungbei strategischen Themen, in der Unternehmenskultur-Entwicklung und Change-Projekten, v.a. in konfliktbeladenen Situationen
  • Konzeption und Durchführung vonFührungskräfte-Entwicklungsprogrammen (agile und transformative Führung) sowie Spezial-Trainings von Führungskräften und Mitarbeitern im Konfliktmanagement

Selbstführung & Selbstmanagement: „Agieren statt Reagieren“, Self-Assessment und 360° Feedback

Change-Management Tool-box: Praxisorientierte Tools und Werkzeuge plus „Re-Fresher“

  • Besonderer Schwerpunkt liegt in der Verzahnung von Organisations- und Führungskräfteentwicklung
  • Teamentwicklungmit Management-Teams, Projekt- und Arbeitsteams sowie Moderationvon herausfordernden Klärungs- und Entscheidungsprozessen, insb. im Steuerungs- oder Geschäftsführungskreis

Leitungsteam Iventa Lab  (siehe auch https://www.iventa.eu/iventa-lab/)

 


Unternehmensprofil:

Iventa ist eines der führenden Human Management Consulting Unternehmen und Komplettanbieter für alle Fragen der PersonalsuchePersonal- und OrganisationsentwicklungPersonalwerbung, des Employer Brandings sowie des IT-Recruitings. Die Personal- und Organisationsentwicklung „Entwicklung Hoch3“ agiert als Partner für das Management und unterstützt Entscheidungsträger in ihren Herausforderungen. Als Impulsgeber für Entwicklung begleiten wir die Verankerung der Prozesse in der Organisation und entwickeln gemeinsam mit unseren Kunden Potenziale auf individueller, Team-, organisationaler und marktrelevanter Ebene. Mit innovativen und pragmatischen Zugängen und Methoden tragen wir zum Unternehmensziel und -ergebnis bei.

Ansprechpartner: Sabina Oblak
Telefon: +43 (1) 523 49 44 – 233
E-Mail: sabina.oblak@iventa.et
Internet: https://www.iventa.eu/entwicklunghochdrei/


Dies ist ein Webinar im Rahmen der
HRnetworx Online Fachkonferenz

Erfolgreiche Organisations-& Personal-Entwicklung

– kompaktes Wissen an einem Tag

veranstaltet durch:

unterstützt durch:

Termin: 25.09.2019                  Uhrzeit: 09:00 – 13:00 Uhr

 Bitte melden Sie sich zum Event auf folgendem Link an: 
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/oepe
Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.

Sehr geehrte Damen und Herren,
liebes Netzwerk,

das Thema Personalentwicklung steht bei Entscheidern weit oben auf der Agenda – und es wird künftig noch stärker in den Fokus rücken. Doch für die Entwicklung und nachhaltige Förderung von Mitarbeitern müssen einige Herausforderungen gemeistert werden. Einerseits benötigen sie starre und feste Strukturen, andererseits ist hohe Agilität und Vernetzung notwendig.

Dynamische Märkte und Rahmenbedingungen heutzutage erfordern auch dynamische Unternehmen und Organisationsformen. Lernen Sie neue Formen kennen, Ihre Mitarbeiter/innen und Organisation zu entwickeln.

Am 25. September 2019 veranstalten wir erneut eine Online Fachkonferenz speziell für Ihre erfolgreiche Organisations-& Personalentwicklung, zu der wir Sie herzlich einladen.

Partizipieren Sie von den Erfahrungen und Impulsen von Experten, aus der Praxis zu verschiedensten Themen rund um Weiterbildung, Personal- und Organisationsentwicklung.

Als Initiator und Veranstalter dieser WebConference laden wir Sie hierzu herzlich ein.

Agenda der Veranstaltung:

09:00 – 09:15 Uhr:
Begrüßung
Moderatorin Tanja Herrmann-Hurtzig

09:15 – 10:00 Uhr:
Compliance und Qualifikationsmanagement auf Knopfdruck
Klaus Walheim, Diplom Ingenieur und Master o. A. in Personalentwicklung, Defacto Software B.V.

10:00 – 10:45 Uhr:
Vortrag von Cornerstone
Vortragstitel folgt

10:45 – 11:30 Uhr:
3. Vortrag (45min)
Ihre Vortragsmöglichkeit

11:30 – 12:00 Uhr:
HR Reloaded – neue Rollen und Aufgaben im Unternehmen?
Sabina Oblak und Sonja Türk, Iventa Group Holding GmbH

12:00 – 12:30 Uhr:
Dr. Karl-Maria de Molina, CEO & Founder von ThinkSimple
Vortragstitel folgt

12:30 – 13:00 Uhr:
Netzwerken statt #ichschaffeallesallein! – Networking & Community Building in Unternehmen
Ute Blindert, Blindert Beratung


Ihre Moderatorin:
Tanja Herrmann-Hurtzig | Business Coach

Tanja Herrmann-Hurtzig war 20 Jahre im Personalbereich tätig, zuletzt als Personalleiterin bevor sie sich komplett als Business Coach selbständig gemacht hat. Sie unterstützt heute als Coach und Beraterin Fach- und Führungskräfte bei der Neuorientierung und im Bereich der Führungskräfteentwicklung. Der nächste Bewerbungsbooster für Führungskräfte findet am 16. November 2019 in Langenfeld statt. https://www.herrmann-hurtzig.de/bewerbungsbooster/


An der Teilnahme als Referent interessiert?
Sie stehen für das Thema ein und möchten Ihre Lösung bzw. Ihr Thema zu New Work oder OE & PE  zielgerichtet platzieren? Wenn Sie Fragen haben, rufen Sie uns einfach an +49 (0)421 166 981 28 oder schreiben uns eine E-Mail an tjalf.nienaber@business-leads.net.

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!


Warum als Referent dabei sein:

  • Prestige und Awareness (Präsentieren auf den weltweit größten Online Konferenzen)
  • 30-45 Minuten Vortrag inkl. Umfragemöglichkeiten
  • Brandingeffekte durch Kampagnen zu Ihrem Vortrag und der gesamten Konferenz
  • Unterstützung bei der technischen Vorbereitung auf Ihren Vortrag
  • Fachkundige An- und Abmoderation
  • Zugang zu unserer Webinar-Technologie
  • DSGVO-konforme Anmeldung

Bitte melden Sie sich zum Event auf folgendem Link an:
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