KONE und IBM revolutionieren die Aufzugswartung

KONE und IBM revolutionieren die Aufzugswartung

Innovative Datendienste bringen Aufzüge zum Reden

Termin: 01.06.2017                  Uhrzeit: 10:45 – 11:30 Uhr


Teilnehmer bitte auch hier kostenfrei zum Virtuellen Karrieretag anmelden:
http://bit.ly/dritter-virtueller-karrieretag-anmeldung
Nur dann ist die Teilnahme möglich!

Innovative „24/7 Connected Services“, die auf der Internet-of-Things-Technologie „Watson“ von IBM basieren, lassen u.a. verbesserte Analysen und Ferndiagnosen zu – und tragen so zur Optimierung der Leistungsfähigkeit sowie zur höheren Verfügbarkeit von Aufzugsanlagen bei.

Einleitung:
Intelligente Services erlauben eine Überwachung von Aufzügen, welche Leistung, Zuverlässigkeit und Sicherheit noch vorausschauender optimiert. Unter Berücksichtigung geltender Datenschutzrichtlinien sammelt und analysiert das cloud-basierte System Daten von einer Vielzahl von Anlagensensoren, um in Echtzeit Informationen über den Status von Anlagen zu liefern und mögliche Störungen vorherzusagen.

Inhalte des Vortrages:
Unser Webinar ist dafür da, dass ihr KONE besser kennenlernt, versteht, wer und wie wir sind und wer zu uns passt. Neben der offiziellen Vorstellung des Unternehmens und den Möglichkeiten, bei uns zu starten, erzählt Euch Franz von

  • dem Produktmanagement bei KONE
  • einem individualisierbaren Serviceportfolio
  • dem Zeitalter der Digitalisierung in der Fördertechnik und wie wir mit unseren Aufzügen kommunizieren werden

Nutzen des Vortrages:
Die Aufzugsbranche profitiert von der Urbanisierung und dem demographischen Wandel unserer Gesellschaft. Lernen Sie uns kennen und profitieren Sie von dem Wissen über einen attraktiven und innovativem Arbeitgeber, der es versteht, seine Mitarbeiter mit dem richtigen Know How in den entsprechenden Projekten einzubringen und damit zu fördern.

Methode:

  • Vortrag mit Diskussion
  • Produkt-/ Dienstleistungspräsentation

Zielgruppe:

  • Technisch interessierte Studenten / Absolventen
  • Vertriebsnachwuchs
  • Techniker & Ingenieure
  • Jeder, der die Aufzugsbranche so spannend findet wie wir

Deine Referenten:

Dina Gärtner | HR Manager Strategisches Recruiting

Franz Ansorge | Produktmanager Service

Unternehmensprofil:


Nordisch by nature – KONE wurde 1910 in Helsinki gegründet und gehört heute mit über 50.000 Mitarbeitern auf der ganzen Welt zu einem der führenden Hersteller von Aufzügen, Rolltreppen und automatischen Türen und Toren. In Deutschland ist KONE heute mit über 35 Niederlassungen und rund 1.800 Beschäftigten vertreten.

Ansprechpartner: Franz Ansorge; Dina Gärtner
Telefon: 0511 2148 241
E-Mail: franz.ansorge@kone.com
Internet: www.kone.de


Teilnehmer bitte auch hier kostenfrei zum Virtuellen Karrieretag anmelden:
http://bit.ly/dritter-virtueller-karrieretag-anmeldung
Nur dann ist die Teilnahme möglich!

Dies ist ein kostenfreies Webinar im Rahmen der Veranstaltung:

VIRTUELLER KARRIERETAG

Technik & IT

DIE Online Karrieremesse für Studenten, Absolventen & Karriereinteressierte

veranstaltet durch:
logo1

unterstützt durch:
UNICUM-4c   


Termin:
 01.06.2017                  Uhrzeit: 09:00 – 15:00 Uhr

Teilnehmer bitte hier kostenfrei zum Virtuellen Karrieretag anmelden:
http://bit.ly/dritter-virtueller-karrieretag-anmeldung
Nur dann ist die Teilnahme möglich!

Hallo,

und willkommen zum Virtuellen Karrieretag.

Der Virtuelle Karrieretag ist eine online Karrieremesse für dich. Im Rahmen dieses online Events geben dir namhafte Unternehmen einen einzigartigen Einblick hinter die Kulissen ihrer Firma.
So knüpfst du Kontakte zu deinem nächsten Arbeitgeber. Auch wenn du nach einem Thesis-Platz im Unternehmen suchst oder Karrieretipps erhalten möchtest bist du auf dem Virtuellen Karrieretag goldrichtig.

Schau dir in den kostenfreien und kurzweiligen Vorträgen an, wie es ist bei Haufe, Sovanta oder A!B!C! zu arbeiten und nimm‘ wertvolle Tipps für deine Karriere mit! Der Virtuelle Karrieretag wurde eigens hierfür von jobclipr.com und UNICUM initiiert.

Mach‘ kostenfrei beim 3. Virtuellen Karrieretag am 01. Juni 2017 ab 9:00 Uhr mit.

Die Fachrichtungen Technik & IT werden beim 3. Virtuellen Karrieretag im Fokus stehen. In kompakten Vorträgen erhältst du jede Menge Insider-Wissen von Personalern, Einblicke hinter die Kulissen von Unternehmen und viele weitere Karriereinfos und -tipps.

In der folgenden Agenda erhältst du einen Überblick über die Vorträge und Themen des Tages:

09:00 – 09:15 Uhr
Virtueller Einlass (inkl. der Möglichkeit zur Vorstellung im offenen brubbl-Chat)

09:15 – 10:00 Uhr
Passt die Stellenanzeige zu mir? Anforderungsprofil vs. Eigene Kompetenzen
Mario Bauer, Geschäftsführer von Alphajump

10:00 – 10:45 Uhr
Maßgeschneiderte Business Lösungen für eine digitalisierte Welt
Michael Kern, COO bei Sovanta

10:45 – 11:30 Uhr
KONE und IBM revolutionieren die Aufzugswartung
Dina Gärtner, HR Manager Strategisches Recruiting und Franz AnsorgeProduktmanager Service bei KONE

11:30 – 12:15 Uhr
Bewerber-A!B!C – Was muss ich für eine erfolgreiche Bewerbung wissen?
Dipl.-Ing. (FH) Christof Wirtz, Niederlassungsleiter A!B!C Personaldienstleistungs-GmbH

12:15 – 12:45 Uhr
Podiumsdiskussion: Stell‘ deine Fragen & erhalte direkt Antworten
Experten, Personaler und Keynotes des Tages

12:45 – 13:30 Uhr
Karriere in der Haufe Gruppe
Barbara Gramm, Manager Employer Branding bei der Haufe Gruppe
Holger Neub, Team Lead Product Data & Integration bei der Haufe Gruppe
Steffen Kurth, Senior Manager Digital Publishing bei der Haufe Gruppe

13:30 – 14:15 Uhr
Jobsuche 3.0
Jörg Bolender, Global Head of Recruitment Operations bei Atos

14:15 – 15:00 Uhr
Bewirb dich doch bei mir, liebes Unternehmen!
Tjalf Nienaber, Managing Director von jobclipr

15:00 Uhr
Verabschiedung & Schlusswort
Tjalf Nienaber, Managing Director jobclipr

Im Anschluss an deine Anmeldung erhältst du automatisch den Einwahllink zum 3. Virtuellen Karrieretag. Über diesen Link kannst du an jedem der Vorträge kostenfrei teilnehmen. Du kannst dich also jederzeit zum Karrieretag aus- und wieder einwählen. Wir freuen uns auf deine Teilnahme!

Dein jobclipr und UNICUM Team


Zielgruppe des Online Karrieretages:
Absolventen und Studenten vornehmlich aus den Studiengängen Technik und IT. Darüber hinaus sind auch Praktikanten, Trainees, Berufseinsteiger, Young Professionals und alle Karriereinteressierte herzlich willkommen!

Die Teilnahme ist für dich vollständig kostenfrei kostenfrei.
Du kannst den gesamten Tag oder nur an bestimmten Vorträgen teilnehmen.
Hier erhältst du noch einen Eindruck des ersten und zweiten Virtuellen Karrieretag – mit jeweils mehreren Hundert teilnehmenden Studenten:

Technik: aktuell setzen wir das bekannte System „GoToWebinar“ ein.
HRnetworx, die Personaler-Community, unterstützt uns mit jahreslanger Erfahrung am Tag des Virtuellen Karrieretages bei der technischen Durchführung.


Der Moderator:
Tjalf Nienaber | Digital Evangelist der rexx systems GmbH, Geschäftsführer der clipr GmbH (jobclipr.com), business-leads.net und socomso

  • 20 Jahre Berufserfahrung u.a. in Internet Start-ups, Software- und Medienunternehmen sowie im Finanzdienstleitungen in den Bereichen Produkt‐ und Portalentwicklung, Business Development, Marketing & Sales
  • Trainer, Coach, Berater, Moderator, Speaker, Blogger und Buchautor
  • Digital Evangelist der rexx Systems GmbH
  • Ein ausführliches Profil finden Sie hier: http://www.nienaber.de/ueber-mich und unter http://jobclipr.com/de/profil/tjalf-nienaber

Promotion des Online Karrieretages:
Die Bewerbung des Events erfolgt durch Direkteinladung und Newsletter-Beiträge u. a. über verschiedene Newsletter von UNICUM sowie weiteren von jobclipr und Partner des Virtuellen Karrieretages mit einer sehr großen Gesamtempfängerzahl.

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Die Marke jobclipr steht für Innovation im Employer Branding – denn Videos, Jobvideos und Bilder sagen oft mehr als 1.000 Worte
Als Anlaufstelle für Unternehmen aller Couleur, stellt jobclipr sein Portal mit umfangreichen Branding-Tools zur Verfügung. Authentizität und Offenheit sind die herausragenden Charakteristika, mit denen Unternehmen auf dem jobclipr Portal Vertrauen schaffen und ihr positives Image nachhaltig prägen. Offene Stellen werden dem Unternehmensprofil jederzeit auf simple Art hinzugefügt. Studenten, Young Professionals und gestandene Fachkräfte unterstreichen ihr Bewerberprofil ebenfalls videogestützt und nutzen jobclipr als Gateway zum zukünftigen Arbeitgeber. Mehr zum innovativen Employer Branding gibt´s auf www.jobclipr.com.

Partner & Sponsoren:

UNICUM-4c        

     
      brubbl
personalmanagement              HRnetworx-logo-english

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